El CEO de la empresa estadounidense de investigación en inteligencia artificial Anthropic, Dario Amodei, ha alertado sobre la posibilidad de que casi la mitad de los empleos de nivel inicial en el sector de oficinas sean eliminados en los próximos cinco años. En una declaración realizada a Axios, Amodei enfatizó que tanto los responsables políticos como los líderes empresariales no están preparados para enfrentar esta eventualidad.
Amodei, quien es cofundador de Anthropic y fue vicepresidente en OpenAI, expresó su deseo de motivar al gobierno de Estados Unidos y a otros desarrolladores a prepararse para las consecuencias derivadas de la rápida automatización.
Un panorama preocupante
El ejecutivo advirtió que la tasa de desempleo en Estados Unidos podría alcanzar entre el 10% y el 20% en un periodo que oscila entre uno y cinco años. Según Amodei, las empresas desarrolladoras de inteligencia artificial ya están trabajando en sistemas capaces de reemplazar a trabajadores en diversas profesiones como tecnología, finanzas, derecho y consultoría, especialmente en puestos iniciales.
Amodei señaló que tanto el público como los políticos parecen estar “desinformados” sobre la magnitud del cambio que se avecina. Insistió en que es fundamental que las empresas y autoridades eviten “endulzar” la realidad respecto a lo que enfrentan, particularmente los jóvenes trabajadores.
Estrategias para mitigar el impacto
A inicios de este mes, un informe elaborado por la Fundación Linux y encargado por Meta reveló que la inteligencia artificial de código abierto ya está transformando la economía al aumentar la eficiencia, fomentar la innovación y generar ahorros significativos. Sin embargo, Amodei manifestó su preocupación ante el riesgo de que muchas personas permanezcan ajenas a la amenaza de ser reemplazadas por tecnologías avanzadas si el gobierno estadounidense opta por guardar silencio sobre el tema por temor a alarmar a los trabajadores o quedar rezagado frente a China.
Según Amodei, “casi de un día para otro,” los líderes empresariales comenzarán a ver beneficios económicos al sustituir mano de obra humana por inteligencia artificial y procederán a implementar estos cambios “en masa.” Esto implicaría detener la creación de nuevos empleos e incluso no reemplazar posiciones existentes con personal humano.
Para abordar esta problemática, ha propuesto varias estrategias mitigadoras, incluyendo un índice especial para monitorear el impacto de la inteligencia artificial en diferentes ocupaciones y sesiones informativas para legisladores con el fin de aumentar la conciencia sobre el asunto. También sugirió un “impuesto sobre tokens,” donde un porcentaje de los ingresos generados por IA sería redistribuido por parte del gobierno.
Aumento del desempleo corporativo
La advertencia emitida por Amodei coincide con una tendencia reciente entre importantes empresas que han comenzado a despedir a un número significativo de empleados. Algunos analistas creen que estas acciones son precoces ante cambios drásticos provocados por la inteligencia artificial. Por ejemplo, Microsoft despidió aproximadamente 6,000 trabajadores, principalmente ingenieros, pese a reportar ventas y ganancias sólidas. Asimismo, Walmart recortó 1,500 puestos corporativos con el objetivo de “simplificar operaciones,” mientras que Crowdstrike, una empresa texana especializada en ciberseguridad, eliminó 500 posiciones citando “un punto crítico del mercado y tecnología, donde la IA está redefiniendo cada industria.”
La noticia en cifras
| Cifra |
Descripción |
| 50% |
Porcentaje de trabajos de nivel inicial que podrían perderse en los próximos cinco años. |
| 10-20% |
Proporción de desempleo que podría alcanzar EE. UU. en el mismo periodo. |
| 6,000 |
Número de trabajadores despedidos por Microsoft recientemente. |
| 1,500 |
Número de empleos corporativos eliminados por Walmart. |
| 500 |
Número de posiciones recortadas por Crowdstrike. |
Si (
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